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Le DWP introduit une nouvelle règle sur le crédit universel pour aider les demandeurs à recevoir des paiements mensuels plus cohérents

Le DWP a mis en place un nouveau processus automatique qui aidera tous les demandeurs qui travaillent.

Le Department for Work and Pensions (DWP) a introduit un nouveau changement de règle dans le Universal Credit afin de veiller à ce que les demandeurs reçoivent des paiements de prestations plus réguliers chaque mois, même si leur employeur les paie plus tôt parce que la date de paie tombe un week-end, un lundi ou un jour férié.

DWP a mis en place un nouveau processus automatique afin que le système Universal Credit identifie automatiquement les demandeurs qui reçoivent un deuxième paiement de salaire mensuel au cours d’une période d’évaluation des prestations.

Cela signifie que le personnel du DWP sera en mesure d’avancer le deuxième paiement à la période d’évaluation suivante dans le système, garantissant que les prestations du demandeur ne fluctuent pas d’un mois à l’autre si le système pense qu’un demandeur a reçu un salaire plus élevé au cours d’un mois.

Au début de l’année, quatre mères célibataires actives professionnellement ont gagné un procès devant la Haute Cour concernant les règles du gouvernement britannique relatives au système de crédit universel.

Deux juges londoniens ont annoncé en janvier que les femmes – qui ont déclaré avoir des difficultés financières en raison du fonctionnement du système – avaient réussi à obtenir une révision judiciaire contre le secrétaire d’État au travail et aux pensions.

Les femmes ont fait valoir qu’en raison d’un “problème fondamental” du système, leurs paiements mensuels varient “énormément” et qu’elles se retrouvent sans le sou.

Elles ont contesté la méthodologie utilisée par le DWP pour calculer le montant à payer en vertu du règlement de 2013 sur le crédit universel.

Lord Justice Singh et M. Justice Lewis ont rendu leur décision à la suite d’une audience en novembre 2020, au cours de laquelle ils ont appris que les femmes avaient du mal à gérer le budget de leur ménage et que certaines s’étaient endettées ou avaient dû faire appel aux banques alimentaires. Les avocats des femmes actives ont déclaré à l’époque que le problème était susceptible d’affecter “des dizaines de milliers de personnes” demandant le Universal Credit.

Ils ont expliqué comment le problème se produisait lorsque les demandeurs étaient payés par des employeurs à une date qui coïncidait avec leur période d’évaluation pour le Universal Credit. Ils ont également souligné que si un demandeur est payé plus tôt en raison d’un week-end ou d’un jour férié, le système considère qu’il a été payé deux fois en un mois et qu’il reçoit un paiement réduit au titre du Universal Credit.

Shabir Djakiodine

Directeur/Expert-comptable

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